北京筑工云网科技有限公司2025年年会于2月24日至27日在会议酒店隆重举行。
本次年会伊始，董事长印文文发表开场讲话，围绕公司整体业务发展态势、年度核心发展脉络进行了全面且细致的讲解。
董事长立足行业发展大局，结合公司实际经营情况，既肯定了过去一年全体员工凝心聚力、奋勇拼搏取得的阶段性成果，也客观分析了当前市场环境下公司面临的机遇与挑战，为本次年会的顺利开展奠定了坚实的思想基础、明确了核心方向。
随后的晚会抽奖环节更是点燃全场高潮，为严肃的年会增添了满满的趣味与惊喜。抽奖环节设置了多重惊喜奖项，从实用贴心的伴手礼到重磅诱人的终极大奖，覆盖全员、诚意满满。中奖的员工喜笑颜开、满载而归，未中奖的员工也在欢声笑语中送上祝福，整个现场暖意融融、其乐融融。
这场充满惊喜的抽奖环节，不仅有效缓解了大家的工作压力，更在欢声笑语中拉近了员工之间的距离，凝聚了团队向心力，让每一位员工都切实感受到公司的温暖关怀与贴心回馈。
2025年度工作全面复盘，正视成果与不足
总经理左守栋在会议上，结合2025年度整体经营情况与2026年度战略目标，作了全面部署与动员。
首先肯定了全体员工一年来的辛勤付出与各事业部取得的工作成效，同时也直面问题、严肃批评了当前公司在客户关系维护方面存在的短板——部门客户服务意识薄弱、维护机制不完善，对老客户跟进不及时、对客户需求响应滞后，强调客户是公司发展的根基，必须高度重视、切实整改。
针对公司转型发展，总经理左守栋明确指出，转型是公司实现长远发展的必由之路，面对行业变革与市场竞争，全体员工要摒弃固化思维，主动拥抱变化，“不会就要学、不懂就要问”，既要加强专业知识、业务技能的学习，也要借鉴行业先进经验，提升自身适应转型、推动转型的能力，确保公司转型之路走稳走实。
【总经理】左守栋会议发表讲话
会议期间，各事业部经理立足本部门实际，对2025年度工作进行了全面、深入的复盘总结。各事业部在过去一年里，坚守初心、务实奋进，在业务拓展、产品落地、团队建设等方面取得了阶段性成果，为公司整体发展奠定了坚实基础。同时，各事业部也客观剖析了工作中存在的短板与不足，为后续工作的优化改进明确了靶向。
【常务副总经理】龚赛飞会议发表讲话
【副总经理】颜赞新会议上分析讲解
【副总经理】王建民会议上分析讲解
【云网事业部】梁景东经理会议上分析讲解
各事业部的总结报告做到了实事求是、重点突出，既全面梳理了全年工作的亮点与成效，也深刻反思了工作中的问题与差距，为后续精准发力、突破瓶颈提供了清晰的思路，充分体现了各部门求真务实、真抓实干的工作作风。
会议总结与后续要求
本次年会紧扣“事业突破与团队协作”两大核心，全面完成了2025年度工作复盘与2026年度工作规划，进一步统一了思想、凝聚了共识、明确了方向。 会议强调，2026年是公司实现事业突破、提升协作效能的关键一年，各事业部要切实把会议精神落到实处，重点做好三方面工作：
一是细化完善2026年度工作计划，将各项突破目标、具体举措分解到季度、月度，明确责任、狠抓落实；
二是聚焦产品创新与回款利润两大核心，强化执行力度，确保各项突破任务如期完成；
三是积极配合公司完善团队协作机制，主动加强跨部门沟通协作，形成上下同心、左右联动的工作格局。
会后大家还一同开展团建活动，分组进行掼蛋游戏。大家自发组队、默契配合，牌桌上时而认真思索、时而欢声笑语，在轻松愉悦的竞技氛围中，不仅缓解了工作压力，更增进了彼此的默契与情谊，进一步凝聚了团队合力。
此次年会的成功召开，为公司2026年度发展指明了前进方向、注入了奋进动力。未来，全体员工将以此次会议为契机，凝心聚力、真抓实干，聚焦事业突破、强化团队协作，以更加饱满的热情、更加务实的作风，全力以赴完成2026年度各项工作目标，共同推动公司事业再上新台阶。
